Anda harus tahu apa saja faktor yang mempengaruhi kesempatan kerja sebelum benar-benar terjun ke dunia kerja. Mengingat saat ini semakin banyak orang yang merasa kesulitan dalam mencari pekerjaan.
Apalagi semakin tahun pertumbuhan penduduk Indonesia semakin bertambah. Namun, hal ini tidak diiringi dengan adanya pertumbuhan kesempatan kerja sehingga tingkat pengangguran melonjak tinggi.
Maka dari itu Anda perlu tahu pengertian kesempatan kerja beserta faktor yang mempengaruhinya berikut ini.
Pengertian Kesempatan Kerja
Pada umumnya Anda harus mengetahui tentang pengertian kesempatan kerja sebelum tahu lebih dalam tentang apa saja faktor yang mempengaruhi kesepakatan kerja tersebut.
Secara umum, kesempatan kerja adalah suatu keadaan yang menggambarkan ketersediaan lapangan pekerjaan untuk para pencari kerja.
Kesempatan kerja merupakan gambaran dari jumlah total angkatan kerja yang mampu diserap sehingga ikut aktif dalam perekonomian.
Jika semakin banyak orang yang sudah bekerja, maka kesempatan kerja cukup luas bahkan sudah banyak.
Kesempatan kerja sendiri berkaitan erat dengan kemampuan pemerintah dalam menciptakan investasi yang nyaman dan aman. Bukan hanya itu saja, hal ini juga harus bersamaan dengan kualitas sumber daya manusia dalam membuat lapangan pekerjaan.
Bidang investasi yang meningkat tentu saja dapat memperluas lapangan kerja. Hal ini karena jumlah produksi barang maupun jasa juga mengalami peningkatan ketika investasi meningkat.
Baca Juga : Inilah Tips Mengatur Jam Kerja Bagi Freelancer, Wajib Tahu!
Baca Juga : Membentuk Employer Branding Tingkatkan Produktivitas Pekerja
Faktor yang Mempengaruhi Kesempatan Kerja
Sekarang saatnya Anda mengetahui apa saja faktor yang mempengaruhi kesempatan kerja setelah mengetahui lebih dalam tentang kesempatan kerja itu sendiri.
Berikut ini terdapat beberapa faktor yang harus Anda simak dan ketahui.
1. Usia Tenaga Kerja
Faktor pertama yang mempengaruhi kesepakatan kerja adalah usia tenaga kerja. Tenaga kerja sendiri merupakan orang yang dapat melakukan pekerjaan untuk menghasilkan barang dan jasa.
Tujuannya adalah untuk memenuhi kebutuhan diri sendiri, keluarga hingga masyarakat.
Penduduk yang siap bekerja adalah penduduk yang usianya minimal 15 tahun dan lebih. Selain itu, tenaga kerja tersebut boleh ketika sedang bekerja namun sementara tidak bekerja dan pengangguran.
2. Ketersediaan Lapangan Kerja dan Kebutuhan Tenaga Kerja
Faktor yang mempengaruhi kesempatan kerja yang selanjutnya adalah tentang ketersediaan lapangan kerja dan kebutuhan tenaga kerja.
Dimana pertumbuhan penduduk yang terus bertambah setiap tahunnya namun tidak dibarengi dengan adanya tambahan atau ketersediaan lapangan kerja.
Apalagi kebutuhan tenaga kerja tidak membuat orang merasa bersedia dan mampu melakukan suatu pekerjaan dengan tidak memperhatikan faktor upah.
Baca Juga : Kerja Part Time dengan Gaji Jutaan Rupiah yang Bisa Dicoba
Baca juga : 9 Rekomendasi Pekerjaan Freelance Bergaji Tinggi
3. Jumlah Angkatan Kerja yang Tersedia
Secara umum, angkatan kerja adalah mereka yang termasuk dalam kategori usia produktif. Bukan hanya itu, tenaga kerja sendiri adalah kumpulan orang yang terdiri dari kelompok bekerja dan pengangguran.
Dalam sebagian besar wilayah Indonesia, masih banyak orang yang kesulitan untuk mendapatkan pekerjaan. Apalagi ketersediaan lapangan kerja tidak sesuai dengan banyaknya jumlah pencari kerja satu angkatan.
Hal ini terjadi karena angkatan kerja yang akan melamar pekerjaan selalu berbeda setiap tahunnya. Bahkan angkatan kerja akan selalu muncul setiap tahunnya.
4. Tingkat Pendidikan, Ketrampilan, Kemampuan dan Pengetahuan
Faktor yang mempengaruhi kesempatan kerja yang lain adalah tingkat pendidikan, ketrampilan, kemampuan serta tingkat kemampuan pencari kerja.
Perlu Anda tahu bahwa pengangguran tidak terlepas dari persoalan dunia pendidikan yang tidak mampu untuk menghasilkan tenaga berkualitas sesuai dengan tuntutan pekerjaan.
Bukan hanya itu saja,namun keterampilan dan kemampuan juga menjadi salah satu faktor yang dapat membuka peluang besar untuk segera mendapatkan pekerjaan.
Bahkan pengetahuan juga menjadi hal penting yang perlu Anda perhatikan untuk bisa mendapatkan pekerjaan dengan cepat. Keterbatasan akan empat hal ini tentu saja membuat penyedia kerja berpikir dua kali dalam merekrut tenaga kerja seperti tersebut.
Baca Juga : 7 Rekomendasi Laptop Untuk Kerja, Performa Terbaik!
Baca juga : Jenis Pekerjaan Dengan Gaji Terbesar di Indonesia
5. Kemampuan Pemerintah dalam Melaksanakan Pembangunan
Kemampuan pemerintah dalam melaksanakan pembangunan menjadi salah satu faktor yang berpengaruh terhadap kesempatan kerja. Padahal pemerintah juga telah berusaha semaksimal mungkin dalam upaya pembangunan nasional untuk memperbaiki ekonomi.
Namun itu semua tidak akan berjalan dengan lancar apabila tidak dibarengi dengan kerja sama rakyat Indonesia. Karena pada dasarnya pembangunan nasional adalah pembangunan dari, oleh serta untuk rakyat secara maksimal.
Sehingga bukan hanya pemerintah saja yang ikut adil dalam melakukan pembangunan nasional untuk pemerataan ekonomi melalui pembangunan lapangan pekerjaan.
Namun, juga masyarakat ikut adil dalam mensupport upaya pemerintah tersebut. Sehingga kesejahteraan masyarakat Indonesia akan mengalami peningkatan.
Baca Juga : Pekerjaan yang Paling Dicari di 2023
Baca Juga : 6 Pekerjaan Ini Akan Digantikan Oleh Robot Pekerja
6. Kegiatan Ekspor dan Impor
Kegiatan ekspor dan impor ini sangat berpengaruh terhadap penyerapan tenaga kerja suatu lapangan pekerjaan. Apalagi jika ekspor mengalami penurunan pasti berdampak pada ketersediaan lapangan pekerjaan.
Begitu juga dengan penurunan terhadap kegiatan impor yang sangat berpengaruh terhadap tenaga kerja. Bahkan jika permasalahan kedua hal ini terus terjadi maka akan terjadi pengurangan tenaga kerja.
Sekarang Anda sudah mengetahui pengertian serta beberapa faktor yang mempengaruhi kesempatan kerja. Ada baiknya jika Anda mengetahui hal ini sebelum benar-benar terjun ke dunia kerja.
